为深入贯彻新时代职业教育发展理念，全面落实立德树人根本任务，深化产教融合、校企合作，人文与旅游学院于5月15日启动2025年职业教育活动周系列活动。本次活动以“一技在手，一生无忧”为主题，通过“企业专家引路、优秀校友示范、优质企业搭台”的创新模式，集中展示了学院在旅游管理、高速铁路客运服务、婴幼儿托育服务等专业的办学特色和育人成果，旨在搭建全方位、多层次的职业教育展示交流平台，推动学院人才培养质量再上新台阶。
活动一：企业专家引路
为提升学生就业竞争力，帮助他们在校园招聘中脱颖而出，5月15日，学院特别邀请航空乘务招聘专家耿小梅面向2023级170余名学生开展了面试专项指导讲座。讲座内容涵盖妆容塑造、形体礼仪、面试技巧等求职关键环节，通过理论与实践相结合的授课方式，为学生提供全方位指导。活动现场气氛热烈，学生参与积极性高涨。此次培训有效提升了学生的求职技能，为其职业发展奠定了坚实基础。
活动二：优秀校友示范
5月16日，学院邀请优秀校友卿建君返校开展经验分享会，充分发挥榜样引领作用。卿建君为人文与旅游学院空中乘务S212班毕业生，2023年12月通过校园招聘加入中铁上海局，现已成为一名优秀列车员。分享会上，他结合自身成长经历，生动讲述从学生到职业人的转变过程，并围绕面试技巧、职业规划等关键问题提出实用建议。通过真实的工作案例和心得体会，帮助在校同学更深入地了解列车员职业特点与发展前景，为心系铁路梦的学生未来就业奠定坚实基础。
5月15日至21日期间，学院创新打造“技能实战型”招聘平台，成功举办4场特色招聘会，累计提供就业岗位200余个。中国铁路上海局集团、奇妙农场、野生动物园、浙江金华俊翔教育科技有限公司、南通乐美幼教集、南通联合假日旅行社、南通中国国际旅行社、江苏中联国际旅行社9家优质企业参与招聘。招聘现场气氛热烈，学生们通过多元化的技能展示环节充分展现了专业素养。中国铁路上海局集团招聘现场，应聘学生展示了高标准的服务礼仪流程。旅行社招聘现场，学生们展示了创意方案设计和产品推介演练。教育集团面试区则化身为微型课堂，应聘学生轮流进行限时教学展示。这种以能力为导向的招聘模式，通过设置与岗位需求高度匹配的实操考核环节，不仅让企业能够直观评估应聘者的专业技能和应变能力，也为求职者搭建了展现综合职业素养的舞台，实现了人才供需双方的高效对接。
